Ведение кадрового учёта

В любой организации осуществляют прием и увольнение сотрудников, будь то ООО или ИП с сотрудниками, каждый год сотни работников уходят в отпуска и получают повышенные оклады, вручаются премии. Все эти и другие вопросы должны реализовываться в соответствии с нормами законодательства страны.

Если Вы не хотите принимать специалиста узкого профиля в штат, поручите решение вопросов кадрового делопроизводства специалистам бухгалтерской компании ПАРИТЕТ.

Ведение кадрового учета специализированной компанией имеет ряд преимуществ:

экономия денег. По сравнению со штатными сотрудниками, услуги кадрового учета способствуют сокращению фонда оплаты труда и налогооблагаемой базы налога на прибыль. нет проблем с увольнениями. Сотрудник фирмы не поставит вас перед фактом, что нужно срочно кому-то передать дела; возможность автоматизации кадрового учета; высокий уровень профессионализма. За предприятием закрепляется конкретный специалист, использующий знания всей группы экспертов; отсутствие проблем с организацией рабочего места. Сотрудника, выполняющего кадровый учет, не нужно снабжать оргтехникой, рабочим столом, ПО, справочной литературой и информационными системами;

Сотрудники бухгалтерской компании ПАРИТЕТ готовы выполнять весь спектр кадровой работы:

Составим штатное расписание. Наладим кадровый учет и документооборот. Восстановим необходимые кадровые документы. Произведем оценку состояния кадрового учета. Предоставим консультации по вопросам кадрового делопроизводства.